Sobre a empresa:
A Fundação Copel é uma entidade sem fins lucrativos vinculada ao Grupo Copel, criada para administrar planos de previdência complementar e benefícios destinados a empregados e aposentados da Copel e de empresas patrocinadoras.
Atua com foco em gestão previdenciária, financeira e atuarial, assegurando sustentabilidade de longo prazo, governança, conformidade regulatória e proteção social aos participantes. É reconhecida pela solidez institucional, transparência e boas práticas de gestão, sendo um dos principais fundos de pensão do país no setor de energia.
Sobre a vaga:
Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Front-end para atuar na manutenção, evolução e criação de soluções digitais, com foco em Angular, aplicações mobile e WordPress. Procuramos alguém com boa base técnica, em formação acadêmica na área de TI, com vontade de aprender e crescer tecnicamente, atuando com autonomia gradual nas entregas.
Principais responsabilidades
- Desenvolvimento Front-end com Angular
- Suporte a Aplicativos Mobile (React Native)
- Manutenção e Criação em WordPress
- Apoiar as demandas de desenvolvimento e sustentação de soluções digitais.
- Contribuir com ideias e melhorias para inovação dos projetos.
- Atuar no apoio à correção de falhas, melhorias contínuas e evolução dos sistemas.
- Auxiliar na orientação de assistentes ou estagiários, quando necessário.
Requisitos técnicos
- Estar cursando ensino superior em Tecnologia da Informação, Engenharia de Software, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
- Conhecimentos em desenvolvimento de software utilizando Angular e React.
- Familiaridade com desenvolvimento e manutenção de sites em WordPress.
- Noções de suporte e evolução de aplicativos mobile com React Native.
- Capacidade de atuar no apoio à criação e manutenção de páginas, execução de testes, correção de bugs e melhorias de performance.
Diferenciais
- Conhecimento em Expo Go
- Noções de UI/UX
- Experiência com integrações via API REST
- Interesse em boas práticas de desenvolvimento e qualidade de código.
Modelo de contratação: CLT – Híbrido (1x na semana home office)
Benefícios:
Vale alimentação/refeição: R$1.884,42
Plano de saúde e previdência privada.
