Principais Atribuições da função:

Atuação como responsável técnico pelo desenho e evolução das soluções de Transformação Digital, atuando em sistemas que suportam processos e projetos de Procurement e RH.
Prover apresentação de cenários e atuar na gestão, acompanhamento e condução dos projetos, orquestrando e apoiando todos os fornecedores, usuários e analistas envolvidos.
Realização de Benchmark, atuação como validador técnico de soluções/projetos apresentado por fornecedores, área de negócio ou outros integrantes da TI.
Os projetos geralmente incluem: Substituição, upgrade ou implantação de softwares c/ benefícios no processo ou sustentação p/ o negócio;
Deverá atuar como gestor de contratos e de terceiros.
Intermediar eventual conflitos entre Key user’s, fornecedores e analistas Atuar no apoio ao suporte e contribuir com os trâmites administrativos para contratação de projetos e sustentação.

Conhecimentos de Sistemas, Informática e Idiomas:

Experiência em Procurement e Sistemas de RH como Senior ou similar de mesmo porte,
Experiência em Oracle EBS (Internet Expenses, iProcurement, Payable, Purchasing);
Inglês intermediário

Cursos Complementares desejáveis:

Competências Técnicas e Comportamentais:

Habilidades e experiência de gestão de projetos, atividades e pessoas. Saber lidar com pressão, ser proativo, comunicativo, organizado, autogerenciável, ágil e resiliente.
Habilidade de realizar mapeamento de processos e com isso obter visão integrada dos sistemas, definir requisitos e funcionalidades de um sistema; garantindo requisitos legais nas soluções e entregas dos projetos e serviços.
Conhecimento em PL\SQL e banco de dados Oracle;

Modelo de Contratação: CLT – híbrido 3 vezes por semana na empresa 2 em home-office em Curitiba/PR.

Benefícios

Analista de Sistemas – Oracle

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